为提升suncitygroup太阳新城学生的简历制作能力和应聘技巧，5月28日晚，suncitygroup太阳新城举办了第七届简历制作大赛暨模拟招聘会的线上复赛。经过层层筛选，进入复赛的选手共20名。suncitygroup太阳新城学生工作办公室主任任鹏、辅导员吴少敏、刘晓莉以及就业专员王静担任此次比赛的面试官。

本次复赛，参赛者按抽签顺序进入会议室，赛制分为自我介绍和面试提问两个环节。提问环节中，面试官们提出“你对996有什么看法？”、“请结合你的自身经历，分享一个案例”、“你在团队中担任什么角色？”、“讲述自身的优缺点”“作为新人，如何面对老员工的职业负能量”等职场面试中常遇到的问题，选手们结合自身经历进行作答。

面对评委的层层拷问，选手们愈发紧张，比赛氛围愈发激烈。各位面试官针对选手们在比赛中答非所问、情绪紧张，不能以最好的状态应对面试、自我介绍缺乏特色、简历内容无关信息太多，缺少数据支持等问题，进行了点评和总结。强调在求职过程中要根据求职岗位适当调整自己的简历，切记不能以“万能简历”应付招聘。

本次比赛，有利于增强suncitygroup太阳新城学生对制作简历的能力，提升学生面试能力，提前感受面试的紧张感。为在校生提供模拟面试机会，增强学生就业意识，促进suncitygroup太阳新城就业工作的开展。（编辑/任鹏 审核/刘思广）